کتاب روزی روزگاری سازمانی (چگونه با قصه ها سازمان خودتان را از نو بسازید)

(مربیگری و رهبری کارکنان،گردآور:ژاک کوپچیک و کریستین ارلاخ)

کتاب روزی روزگاری سازمانی (چگونه با قصه ها سازمان خودتان را از نو بسازید)
20 ٪
مشخصات کتاب روزی روزگاری سازمانی (چگونه با قصه ها سازمان خودتان را از نو بسازید)
نویسنده
مترجم پرهام طباطبایی
ناشر اطراف
شابک 9786226194631
تعداد صفحه 232
سایز و مدل رقعی شومیز
موضوع مدیریت
وضعیت موجودی موجود
قیمت 517000 تومان
قیمت با تخفیف 413600 تومان
صفحه وب

خرید کتاب روزی روزگاری سازمانی (چگونه با قصه ها سازمان خودتان را از نو بسازید)

(مربیگری و رهبری کارکنان،گردآور:ژاک کوپچیک و کریستین ارلاخ)

  • مربیان و مشاورانی که با قصهگویی سر و کار دارند، دیگر یادآور حرفهای مبهم و غیرعلمی نیستند و نسبت به پنج سال پیش بسیار جدیتر گرفته میشوند. شرکتهای «دکس» متخصص قصهگویی استخدام میکنند تا رهبران خود را با قصهگویی برای فرایندهای تغییر و ساخت نگرش کار نوین تقویت کنند. شرکتهایی مانند «نایکی» و «مایکروسافت»
  • ناشر: اطراف
  • نویسنده: ژاک کوپچیک و کریستین ارلاخ
  • مترجم: پرهام طباطبایی
  • موضوع: مدیریت
  • موجودی: در انبار
  • 517,000 تومان
  • 413,600 تومان


کتاب «روزی روزگاری سازمانی» نگاهی نو و تازه است به کارِ گروهی و تیمی در دنیای متلاطم امروز. در روزگار شتاب و فناوری که همه‌چیز، حتی چشم‌انداز، محصول و مأموریت هر گروه و سازمانی باید مدام تغییر ‌کند چطور می‌شود حس ناامنی و بی‌ثباتی را در اعضا از بین برد؟ وقتی دورنما روشن و شفاف نیست و دگرگونی تنها اصل ثابت است، چطور می‌شود استارت‌آپی دوستانه، شرکتی تجاری، ساختاری سیاسی یا هر نظام جمعیِ دیگر را حفظ کرد؟ کتاب «روزی روزگاری سازمانی» درباره‌ی این گره‌ها حرف می‌زند؛ درباره‌ی اینکه چگونه اعضای گروه را در جریان تغییراتِ سازمان، امیدوار و بانشاط کنارِ هم نگه داریم و منابع انسانی را در تلاطم‌ها مدیریت کنیم. نویسندگان مقاله‌‌های این کتاب -که همگی از صاحب‌نظران دانشگاهی و مشاوران سازمانیِ برجسته‌اند- با دانش نظری و مثال‌هایی عملی نشان می‌دهند که در چنین فضایی می‌شود روی سرشت قصه‌گو و قابلیت رواییِ انسان حساب کرد. ویژگی مهم کتاب این است که مسئله‌ی تحول سازمانی را از نه زاویه‌ی متفاوت بررسی کرده است که هرکدام دریچه‌ای به جهانی تازه باز می‌کنند.

سایز و مدل: رقعی شومیز

تعداد صفحه: 232

شابک: 9786226194631

توضیحات مختصر: مربیان و مشاورانی که با قصهگویی سر و کار دارند، دیگر یادآور حرفهای مبهم و غیرعلمی نیستند و نسبت به پنج سال پیش بسیار جدیتر گرفته میشوند. شرکتهای «دکس» متخصص قصهگویی استخدام میکنند تا رهبران خود را با قصهگویی برای فرایندهای تغییر و ساخت نگرش کار نوین تقویت کنند. شرکتهایی مانند «نایکی» و «مایکروسافت»

نظر بدهید

توجه: HTML ترجمه نمی شود!
    بد           خوب
کد امنیتی

محصولات مرتبط

کتاب چگونه مدیر کل شویم؟ (راهکارهای رسیدن به قله پیشرفت در سازمان)

کتاب چگونه مدیر کل شویم؟ (راهکارهای رسیدن به قله پیشرفت در سازمان)

ادیبان روز

256,500 تومان 285,000 تومان

کتاب رفتار سازمانی تحلیلی (20 مطالعه ی موردی از سازمان های ایرانی برای آموزش رفتار سازمانی و...)

کتاب رفتار سازمانی تحلیلی (20 مطالعه ی موردی از سازمان های ایرانی برای آموزش رفتار سازمانی و...)

لوح فکر

270,000 تومان 300,000 تومان

کتاب مدیریت سازمان ها

کتاب مدیریت سازمان ها

علم

495,000 تومان 550,000 تومان

کتاب رفتار سازمانی 2

کتاب رفتار سازمانی 2

مروارید

450,000 تومان 500,000 تومان

کتاب سازمان ها و سازماندهی

کتاب سازمان ها و سازماندهی

مروارید

990,000 تومان 1,100,000 تومان

کتاب آموزش و بهسازی سازمانی

کتاب آموزش و بهسازی سازمانی

سروش

135,000 تومان 150,000 تومان

کتاب بینشی نوین به تحول سازمانی

کتاب بینشی نوین به تحول سازمانی

دکسا

416,500 تومان 490,000 تومان

کتاب چگونه از خود یک مدیر بسازیم؟

کتاب چگونه از خود یک مدیر بسازیم؟

مات

270,000 تومان 300,000 تومان

کتاب مدیران و رهبران موفق سازمانی

کتاب مدیران و رهبران موفق سازمانی

زرین اندیشمند

148,500 تومان 165,000 تومان

کتاب رهبری در سازمان ها (موضوعات جاری و روندهای کلیدی)

کتاب رهبری در سازمان ها (موضوعات جاری و روندهای کلیدی)

روزنه

561,000 تومان 660,000 تومان

کتاب چگونه بر جهان حکومت کنیم؟ (راهنمای دیکتاتور بلندپرواز)

کتاب چگونه بر جهان حکومت کنیم؟ (راهنمای دیکتاتور بلندپرواز)

مروارید

297,000 تومان 330,000 تومان

کتاب بازاریابی داخلی (با رویکردی بر رضایت شغلی،تعهد و هویت سازمانی)

کتاب بازاریابی داخلی (با رویکردی بر رضایت شغلی،تعهد و هویت سازمانی)

زرین اندیشمند

66,600 تومان 74,000 تومان

کتاب نتایج قابل پیش بینی در شرایط غیر قابل پیش بینی (چگونه در هر محیطی برنده باشید)

کتاب نتایج قابل پیش بینی در شرایط غیر قابل پیش بینی (چگونه در هر محیطی برنده باشید)

رسا

29,750 تومان 35,000 تومان

کتاب با چرا شروع کنید (رهبران بزرگ چگونه الهام بخش دیگران می شوند؟)

کتاب با چرا شروع کنید (رهبران بزرگ چگونه الهام بخش دیگران می شوند؟)

آموخته

358,400 تومان 448,000 تومان

کتاب قصه های شب برای مدیران (درنگی برای تعمق،پس از رها شدن از یک روز پر از آشوب مدیر بودن)

کتاب قصه های شب برای مدیران (درنگی برای تعمق،پس از رها شدن از یک روز پر از آشوب مدیر بودن)

میلکان

283,500 تومان 315,000 تومان

کتاب فرهنگ کوچینگ (راهبردهایی برای مدیران عامل،رهبران سازمانی و مختخصصان منابع انسانی)

کتاب فرهنگ کوچینگ (راهبردهایی برای مدیران عامل،رهبران سازمانی و مختخصصان منابع انسانی)

دکسا

585,000 تومان 650,000 تومان

کتاب چگونه یک مدیر عالی باشیم (راه های ایجاد تغییرات مثبت در عملکرد کارکنان)

کتاب چگونه یک مدیر عالی باشیم (راه های ایجاد تغییرات مثبت در عملکرد کارکنان)

کتاب پارسه

346,500 تومان 385,000 تومان

کتاب رهبر مشارکت جو (چگونگی دستیابی رهبران به نتایج عالی در کسب و کار با اهمیت دادن رهبری در سازمان)

کتاب رهبر مشارکت جو (چگونگی دستیابی رهبران به نتایج عالی در کسب و کار با اهمیت دادن رهبری در سازمان)

وانیا

144,000 تومان 160,000 تومان

کتاب مدیر در نقش کوچ (چالش ها و دستاوردها)

کتاب مدیر در نقش کوچ (چالش ها و دستاوردها)

آفرینش گر

107,100 تومان 119,000 تومان

کتاب دام توصیه (فروتن باشید،کنجکاو بمانید و شیوه رهبری تان را تغییر دهید)

کتاب دام توصیه (فروتن باشید،کنجکاو بمانید و شیوه رهبری تان را تغییر دهید)

نوین توسعه

198,000 تومان 220,000 تومان

برچسب ها: کتاب روزی روزگاری سازمانی (چگونه با قصه ها سازمان خودتان را از نو بسازید), ژاک کوپچیک و کریستین ارلاخ, پرهام طباطبایی, اطراف, مدیریت, کتاب, های, نشر, انتشارات, کتب, کتابهای